OBJECTIFS
Notre formation vise l’obtention du Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Assistant.e Fleuriste. Elle a pour objectif de former des employé.e.s polyvalent.e.s qui interviendront en point de vente fleuriste et/ou dans un atelier floral, de favoriser leur montée en compétences et d’améliorer leur employabilité dans un secteur artisanal en tension.
APTITUDES ET COMPÉTENCES VISÉES
La formation permet d’acquérir quatre blocs de compétences :
1) RÉCEPTIONNER, PRÉPARER, STOCKER;
2) PRODUIRE;
3) ACCOMPAGNER LA VENTE – AIDE A LA VENTE;
4) ACCOMPAGNER LA VENTE – AIDE A LA COMMERCIALISATION
et quatre savoirs associés :
1)TECHNOLOGIE ET ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL;
2) RECONNAISSANCE, ENTRETIEN ET STOCKAGE DES VÉGÉTAUX;
3) ACCOMPAGNEMENT DE LA VENTE;
4) ENVIRONNEMENT JURIDIQUE, ÉCONOMIQUE ET SOCIAL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES.
Ces blocs ne peuvent être validés indépendamment, et seront validés par le passage de l’examen du Certificat de Qualification Professionnelle.
Il s’agit notamment de : Mettre en place et entretenir l’espace de vente et l’atelier; Maîtriser les tâches liées à la réception, à la préparation et au stockage des végétaux coupés et racinés;Contrôler une livraison et stocker les végétaux suivant leur spécificité; Réaliser des arrangements floraux et participer à la vente courante en autonomie; Réaliser un emballage esthétique et propre; Accueillir un.e client.e, rechercher ses besoins, accompagner et conseiller le.a client.e; Participer au maintien de l’attractivité du point de vente, participer aux manifestations promotionnelles; Connaître les enjeux liés à la culture et à la commercialisation de fleurs durables.
DÉROULÉ ET CONTENU DE LA FORMATION
La formation du Pain & des Roses offre :
OUTILS ET MÉTHODOLOGIE PÉDAGOGIQUE
La formation se déroule en petit groupe (8 personnes) : c’est un véritable espace de reprise de confiance en soi et en ses capacités. Notre formation se base sur la participation et l’implication de nos apprenant.e.s, à travers une pédagogie collaborative et des mises en situation (jeux de rôle). L’apprentissage est fondé sur la reproduction des gestes techniques du fleuriste et le développement de sa propre créativité.
SUIVI & ÉVALUATION DES RÉSULTATS
Livret de suivi et d’évaluation des temps en centre de formation et en entreprise; Feuilles d’émargements; Entretien individuel à mi-parcours; Visites du formateur référent en entreprise; Évaluations à chaque fin de module; Examen final pour la validation du CQP.
MOYENS D’ENCADREMENT DE LA FORMATION
Du Pain & des Roses s’engage à adapter chaque formation aux besoins réels de nos futur.e.s fleuristes. Notre équipe pédagogique est composée de Clémence Mareau, Vanessa Magdeleine et Véronique Guellec. Un suivi de l’apprenti.e est effectué de manière intemporelle et des offres d’emploi lui sont transmises au besoin. L’insertion durable et stable des apprenties est une priorité pour du Pain & des Roses.
CONDITIONS FINANCIÈRES :
La formation est entièrement gratuite et l’ensemble du matériel est pris en charge. La formation ouvre droit à une indemnisation.
PUBLIC
Le CQP Assistant.e fleuriste du Pain & des Roses s’adresse à des femmes et à des personnes appartenant à une minorité de genre éloignées de l’emploi. La formation est accessible à un public ayant des problématiques liées à la recherche d’emploi et à la réinsertion socioprofessionnelle et qui souhaitent entamer une reconversion dans le monde de la fleur.
PRÉREQUIS
Avoir une qualification de niveau infra 4 (en dessous du bac, ou pas d’équivalence) ;
Être confronté.e à des problématiques de réinsertion professionnelle;
Être suivi.e par un.e travailleur.euse social.e
Vouloir travailler dans le secteur de la fleur et du végétal;
Être demandeur.se d’emploi inscrite à Pôle emploi
Compréhension et expression orale (niveau B1) et écrite du français; Maîtrise des 4 opérations mathématiques de base ;
Être en bonne condition physique : le métier de fleuriste se fait principalement debout et implique de porter des charges parfois lourdes (vases, seaux d’eau, etc.)
✿ La formation est à temps plein, et est répartie sur 10 semaines au sein de l’organisme de formation et sur 6 semaines en entreprise. Chaque jour de formation comprend 5 à 7h de cours.
✿ Date prochaines sessions :
✿ Nombre de participant.e.s par session : Notre formation se réalise avec 8 participant.e.s : cet effectif restreint permet à l’équipe pédagogique d’assurer un suivi personnalisé et adaptable de nos bénéficiaires, pouvant notamment intégrer les problématiques liées au handicap.
✿ Accessibilité : L’organisme de formation est accessible aux personnes en situation de handicap.
✿ Lieux de formation :